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7月18日，由中智河南公司與招商銀行洛陽分行聯(lián)合舉辦的“智匯賦能企業(yè)，合規(guī)薪啟新程——企業(yè)公益賦能講座”在洛陽成功舉辦。本次講座吸引了眾多企業(yè)代表、行業(yè)專家等參與，共同探討企業(yè)用工合規(guī)與薪酬福利管理的新思路、新方法。

活動(dòng)開場之際，主持人強(qiáng)調(diào)，在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展新形勢下，企業(yè)用工合規(guī)與薪酬福利管理是推動(dòng)企業(yè)持續(xù)發(fā)展的兩大關(guān)鍵要素。中智河南公司，作為中央企業(yè)旗下專業(yè)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，始終秉持“服務(wù)國家戰(zhàn)略、賦能企業(yè)發(fā)展”的初心，深耕區(qū)域市場，為各類企業(yè)提供全方位人力資源解決方案。希望通過此次講座，能夠?yàn)槠髽I(yè)提供有益的參考和借鑒，助力企業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。

講座上半場，招商銀行鄭州分行企業(yè)薪酬服務(wù)顧問張鄭圍繞“薪福通”產(chǎn)品展開詳解。該產(chǎn)品作為面向企業(yè)的智能化薪酬福利管理工具，在薪酬核算自動(dòng)化、福利發(fā)放精準(zhǔn)化、數(shù)據(jù)管理安全化等方面優(yōu)勢顯著。現(xiàn)場通過實(shí)務(wù)演示與案例分析，直觀展現(xiàn)了產(chǎn)品如何幫助企業(yè)降本增效，得到與會(huì)者廣泛關(guān)注。

下半場，中智北京法律服務(wù)中心總監(jiān)羅維，圍繞“企業(yè)用工合規(guī)的內(nèi)涵和外延”，從法律法規(guī)、政策解讀、案例分析等多個(gè)角度，詳細(xì)闡述了企業(yè)用工合規(guī)的重要性和具體要求。同時(shí)，還針對(duì)企業(yè)在用工過程中常見的合規(guī)問題，提出了切實(shí)可行的解決方案。與會(huì)企業(yè)代表表示，講座內(nèi)容“接地氣、解難題”，為提升內(nèi)部合規(guī)管理水平提供了清晰指引。

互動(dòng)環(huán)節(jié)中，企業(yè)代表就實(shí)際運(yùn)營中遇到的用工合規(guī)和薪酬福利管理的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題與分享嘉賓深入交流，現(xiàn)場氛圍熱烈務(wù)實(shí)。

此次公益講座是中智河南公司“精英圈”沙龍系列活動(dòng)的重要組成部分，既彰顯了中智作為國企在人力資源服務(wù)領(lǐng)域的專業(yè)積淀與責(zé)任擔(dān)當(dāng)，也搭建了企業(yè)間交流互鑒的橋梁。下一步，中智河南公司將持續(xù)聚焦企業(yè)發(fā)展需求，常態(tài)化開展公益賦能活動(dòng)，以專業(yè)服務(wù)助力企業(yè)夯實(shí)合規(guī)基礎(chǔ)、提升管理效能，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)中智力量。